nl
Deel op facebook
nl
Deel op facebook

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

251
1

Deze meningen werden reeds ingediend
Willekeurig Populair Recent
Toon opnieuw willekeurig 24 van de 251 bijdragen

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal eens
Moesten ze misschien mantelzorgtoelage verdubbelen..is nog te weinig..maar eerste stap
Mieke V.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Tout à fait d’accord
Prendre le temps de s'occuper d'un proche induit de facto une diminution du salaire. Or, c'est essentiel car nous n'avons pas assez de prestataires pour s'occuper de toutes les personnes ayant besoin de soutien. Ces aidants proches sont essentiels pour ne pas augmenter encore plus la pression sur notre système (para)médical. Il faut éviter que ces aidants soient sanctionnés deux fois.
Emilie V.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal eens
Job en carrièrekansen opgeven voor de zorg voor kinderen en partner worden afgestraft als het op pensioen aankomt. De zorg voor een jarenlange zieke partner vereist vaak ook nog een keer minder mogelijkheden om te werken, ondanks de wil. Bovendien zijn de pensioenen van zelfstandigen nog steeds veel minder dan die van loon-/weddetrekkenden. Veel werk aan de winkel dus en hopelijk voor de huidige jonge ouders ook snel verandering...
Mireille V.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
Zorgen voor anderen mag zeker meer naar waarde geschat worden en meetellen in je pensioen.
Anja P.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal eens
Mensen blijven langer thuis in hun eigen omgeving wat een meerwaarde is, daarom is het heel belangrijk om meer te gaan investeren in thuiszorg professioneel en het externe netwerk, de mantelzorgers, buurtzorg, buurthuizen, vrijwilligers,... deze mensen verdienen een pluim en de administratieve rompslomp is vaak nog een drempel te hoog, wie zich inzet om voor een naaste mag ook iets extra krijgen in hun pensioen! Warme en nabije zorg maakt het verschil!
M. V.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
Wie mantelzorger is moet in veel gevallen (een deel van) zijn beroepsactiviteit stoppen of verminderen. In zo'n geval moet een zeker minimum pensioen voorzien worden.
Jef C.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal eens
Zorg is zoveel meer dan enkel zorg dragen voor zieken (zoals bv. je ouders). Ook de opvoeding van je kinderen telt mee. Hoe je het ook draait of keert : opvoeding van de kinderen begint in eerste instantie thuis en niet op school. Het zou beter zijn dat ook jonge ouders van nu de mogelijkheid krijgen om werk en gezin te combineren, vooral als de kinderen nog klein zijn. Indien men dus besluit om voor de kinderen minder te gaan werken, dan moet dit zeker nog blijven meetellen voor je pensioen.
Carine H.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal eens
Wie neemt het anders op?het is ook betalend
isabel v.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Neutraal
"Altijd " meetellen is hier een groot woord. Wanneer het gaat om een soort " vrijwilligerswerk " is dit uiteraard niet nodig. Indien - uit pure noodzaak - het professioneel leven en de financiële gevolgen zwaar geïmpacteerd worden, moet dit meegeteld worden .
Rudi D.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Pas d'accord
Je serais plutôt partante d'un certains nombre de jours à prendre durant sa carrière et qui serait pris en compte pour le calcul de la pension. Ce congé peut servir à reprendre des études, s'occuper de ses enfants, d'un proche malade, ou de voyager ou autre.... Tout ceci, afin de ne pas systématiquement, limiter la profession aux femmes et encourager les hommes à prendre à leur tour un congé.
RD V.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
zorgen voor naasten is zo belangrijk en een recht zonder dat dit afgestraft moet worden
Line L.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal eens
Maak het aantrekkelijker voor mensen om zich aan te sluiten bij vrijwilligersorganisaties en laat het op die manier meerekenen voor het pensioen, maar zorg er daarnaast ook voor dat dit soort werk ondersteund kan worden. Op die manier zijn mensen verzekerd, krijgen ze vrijwilligersvergoedingen om gemaakte kosten te dekken en kunnen ze gecoacht worden in moeilijke situaties. Niet van toepassing voor mensen die in hetzelfde huis wonen.
Eva V.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Tout à fait d’accord
Cela me paraît évident : oui ça doit être pris en compte !
Ronny G.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Tout à fait d’accord
Bien sûr, cela a un grand impact en termes de charge de travail et de charge mentale, c'est un deuxième emploi... De plus, ces personnes soulagent des secteurs en pénurie de main d'œuvre
Citoyenne B.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Oneens
Zorgen voor een naaste doe je uit betrokkenheid. tegenover dit engagement moet niks staan. Er is de zorg maar er ook het werk waar het moet blijven draaien, waar collega's dit dan moeten opvangen... en als dit dan collega's in de zorg zijn ???
Ann V.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
Mantelzorg moet aantrekkelijker gemaakt worden. Dit kan door financieel te ondersteunen.
KdG Z.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Oneens
Voor mij is dit zeker niet gerelateerd aan pensioen. Deze prestaties doe je uit menslievendheid.
Monique S.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal eens
Je kiest niet altijd voor mantelzorg er is gewoon noodzaak en dikwijls kan je hierdoor niet fulltime werken, dit mag dan later op pensioen leeftijd niet afgestraft worden
Cindy K.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Tout à fait d’accord
Parce que souvent on n'a pas le choix. De plus c'est parfois les dernières chances de passer des moments avec des êtres chers et cela décharge la sécurité social, c'est logique qu'il y ait un retour.
Eric L.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
cfr de betaling van assisten bij het Vaph Vrouw van 28 krijgt kind.na 60jaar is deze vrouw 88 en het kind 60. Vrouw van 88 grote kans op hulpbehoevendheid. Kind van 60 moet langer werken…..hoe los je dat op zonder bijzondere maatregelen zoals volwaardige waardering vd mantelzorg, dus financieel
ignace l.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
Denk zeker dat zorgverlof steeds moet mee tellen voor pensioen. En dit vrij onbeperkt, nl. zo lang het nodig is. Probleem is wel: hoe regel je dit voor mensen die gekozen hebben om halftijds te werken en de andere helft vrij te houden voor zorg (bv. van (klein-)kinderen - ziek familielid enz. (en die dus nooit voltijds gewerkt hebben). Vergelijkbaar met situatie van thuiswerkende ouder
Piet H.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
Als een naaste (ernstig) ziek wordt, is dit een zeer stressvolle situatie. Het lijkt mij belangrijk om de laatste levenstijd met je naaste te kunnen meemaken, zonder je zorgen te moeten maken over je werk. In samenspraak met werkgever moet het mogelijk zijn om tijdelijk een flexibel werkbaar uurrooster uit te werken, zonder dat dit financiële impact heeft. De ervaring leert me dat indien dit niet mogelijk is, mensen ziekteverlof moeten nemen, wat een grote kost betekent voor de maatschappij.
Heidi C.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Eens
Als je dagelijks zorgt voor iemand en op die manier ervoor zorgt dat deze persoon thuis kan blijven wonen, vind ik dat dit inderdaad moet meetellen. Wonen in een instelling kost de overheid ook geld. Kiezen voor een inclusieve maatschappij mag niet bestraft worden.
Elsie D.
0 0
lees meer

Als je tijd maakt om voor een naaste te zorgen, moet dat altijd meetellen voor je pensioen

Helemaal oneens
Is da visie van communisten
Jan P.
0 0
lees meer
Toon opnieuw willekeurig 24 van de 251 bijdragen